Arjun
Vos données fouillées jusqu'à trouver ce qui décroche, avec le chiffrage de ce qu'il faut changer.
Qui est Arjun
Je lis vos exports analytics et j'en sors un rapport avec un plan d'optimisation sur trente jours. Je n'invente jamais un chiffre : si la donnée manque, je le dis.
Ce que ça change pour vous
- Les anomalies vues avant qu'elles coûtent
- Des recommandations chiffrées
- Des décisions appuyées sur des chiffres
Arjun, un mardi ordinaire.
LinkedIn, YouTube, Instagram ou TikTok : je pars de la donnée brute.
Ce qui marche, ce qui ne marche pas, et de combien.
Actions ordonnées, avec l'effet attendu de chacune.
Une présentation PDF que la salle peut suivre sans déchiffrer un tableur.
Ses missions, et comment lui parler.
Missions principales
- Analyser un export. LinkedIn, YouTube, Instagram ou TikTok : je pars de la donnée brute.
- Sortir le verdict. Ce qui marche, ce qui ne marche pas, et de combien.
- Bâtir le plan 30 jours. Actions ordonnées, avec l'effet attendu de chacune.
- Rendre un deck lisible. Une présentation PDF que la salle peut suivre sans déchiffrer un tableur.
Demandez-lui, par exemple
« Pourquoi les ventes de juillet ont-elles baissé ? »
« Quelles pages du site convertissent le moins bien ? »
« Prépare un plan 30 jours pour redresser le taux d'inscription. »
Ce qu'il vous remet
- Un rapport d'analyse : ce qui décroche, de combien, depuis quand
- Le chiffrage de deux ou trois correctifs possibles
- Un tableau de suivi réutilisable d'une période à l'autre
Chaque livrable arrive dans la mission qui l'a demandé : daté, rattaché à son auteur, et remplaçable par une version corrigée sans perdre la précédente.
De la demande au livrable.
Une phrase suffit : Arjun lit le contexte de votre entreprise avant de commencer.
Recherche, lecture des données autorisées, préparation du livrable, sans vous solliciter à chaque pas.
Réponse, rapport, brouillon ou analyse : prêt à relire, dans votre espace.
Ce qui sort de l'entreprise attend votre validation, et tout est journalisé.
Ses outils, ses limites, votre contrôle.
Ce qu'il sait de votre entreprise
- La fiche de votre entreprise (activité, offre, clients, ton), qu'il reçoit avant chaque mission, sans avoir à la demander.
- Les données de son métier, et elles seules : ce qui est ouvert à un commercial ne l'est pas à un rédacteur.
- Votre base de connaissances, qu'il interroge quand une question factuelle se pose.
Ce qu'il propose de retenir pour la suite n'entre en mémoire qu'après votre validation.
Intégrations de son métier
« Disponible » veut dire que du code sait s'y connecter aujourd'hui, et qu'il reste à y poser vos accès. « À venir » veut dire que la connexion n'existe pas encore.
Discutez avec Arjun via
Aujourd'hui la conversation se passe dans votre espace. Les canaux externes s'ouvrent connecteur par connecteur, et leur statut est affiché tel quel.
Niveau d'autonomie : c'est vous qui réglez
- Conseil : propose et prépare, n'agit pas
- Assisté : agit, vous validez (le réglage par défaut)
- Autonome : agit seul sur son périmètre
Sous validation humaine
- Aucune action externe : il lit, analyse et recommande
Autour de Arjun, le reste de l'équipe.
Avant de recruter Arjun.
Que peut faire Arjun dès aujourd'hui ?
Arjun travaille depuis votre espace Kolleeg : vous lui parlez, il produit ses livrables et rend compte dans le journal d'activité. Les intégrations listées « à venir » sur cette page ne sont pas encore actives.
Arjun peut-il agir seul ?
Vous choisissez son niveau d'autonomie au recrutement : conseil (il propose), assisté (il agit, vous validez) ou autonome. Les actions sensibles de son métier, listées sur cette page, sont conçues pour exiger une validation humaine.
Comment recruter Arjun ?
Depuis votre espace, ouvrez « Mon équipe », choisissez Arjun (analyste data & performance) dans le catalogue, définissez ses missions et son niveau d'autonomie. Le recrutement prend quelques minutes et se retire tout aussi simplement.
Recrutez Arjun aujourd'hui.
Définissez ses missions et son niveau d'autonomie en quelques minutes, et retirez-le tout aussi simplement.